• Vergroot lettergrootte
  • Standaard lettergrootte
  • Verklein lettergrootte
Home Omdenken Disfunctionele organisaties volgens Peter Thiel
Disfunctionele organisaties volgens Peter Thiel

citaat

In the most dysfunctional organizations, signaling that work is being done becomes a better strategy than actually doing work (if this describes your company, you should quit now).

Peter Thiel

Laatst aangepast op zaterdag, 16 juni 2018 19:18  

The whole problem with the world is that fools and fanatics are always so certain of themselves, but wiser people so full of doubts.

Bertrand Russell

Banner

Archief

Lean boeken top 5

(maart 2016)
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner

We hebben 188 gasten online
Artikelen

weerstand veranderen chip heaht lack clarity

Banner

achterkant servet dan roam

Het uitgevouwen servet
Stap-voor-stap methode om complexe problemen op te lossen met simpele plaatjes
Dan Roam

Bij Bol.com | Managementboek




Lean boekentips

Toyota Kata Culture
Building Organizational Capability and Mindset through Kata Coaching
Mike Rother & Gerd Aulinger

Bij Bol.com | Managementboek

Bewaren

Banner