• Vergroot lettergrootte
  • Standaard lettergrootte
  • Verklein lettergrootte
Home Management Managementrollen volgens Mintzberg
Managementrollen volgens Mintzberg

10 managementrollen mintzberg

Mintzberg onderscheidt (op basis van empirisch onderzoek) tien managementrollen:

Interpersoonlijke rollen

  1. Boegbeeld (Figurehead).

  2. Leider (Leader)

  3. Verbindingsrol (Liason)

Informatierollen

  1. Observatierol (Monitor).

  2. Informatiedistributie (Disseminator)

  3. Woordvoerder (Spokesman)

Beslissingsrollen

  1. Ondernemer (Entrepreneur)

  2. Oplosser van verstoringen (Disturbance handler)

  3. Middelentoewijzer (Resource allocator)

  4. Onderhandelaar (Negotiar)

Bron: Bedrijfskundig management (2000), A.C.J. de Leeuw

Laatst aangepast op dinsdag, 02 januari 2018 08:17  

Courage is what it takes to stand up and speak; courage is also what it takes to sit down and listen.

Winston Churchill

Banner
Banner

Archief

Lean boeken top 5

(maart 2016)
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner

We hebben 178 gasten online
Artikelen

russell ackoff righter doing wrong things wronger

Banner

het element ken robinson passie talent

 

Het element 
Als passie en talent samenkomen
Ken Robinson

Bij Managementboek.nl | Bol.com

Lean boekentips

Toyota Kata Culture
Building Organizational Capability and Mindset through Kata Coaching
Mike Rother & Gerd Aulinger

Bij Bol.com | Managementboek

Bewaren

Banner