• Vergroot lettergrootte
  • Standaard lettergrootte
  • Verklein lettergrootte
Home Bluff Your Way Into... Veranderen volgens het ADKAR-model
Veranderen volgens het ADKAR-model

adkar awareness knowledge reinforcement desire ability change

  1. Awareness: bewust zijn van de noodzaak tot veranderen.

  2. Desire: de wil en het besluit om deel te nemen aan de verandering.

  3. Knowledge: de kennis hoe te veranderen.

  4. Ability: de vaardigheden en competentie voor de nieuwe situatie.

  5. Reinforcement: de maatregelen om de verandering te borgen.

Zie ook: Succesvol veranderen met het ADKAR-model

Bron: Prosci® ADKAR® Model voor het individuele veranderingsproces


Bewaren

Laatst aangepast op woensdag, 10 januari 2018 20:23  

 

Doof uw inspiratie en verbeeldingskracht niet uit, wordt geen slaaf van 't model.

Vincent van Gogh

Banner
Banner

Archief

Lean boeken top 5

(maart 2016)
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner

We hebben 150 gasten online
Artikelen

failure meet customer expectations systems process edwards deming

Banner

advieskunst interne adviseur hagen willemsen

Advieskunst
De interne adviseur in positie
Noëlle van der Hagen & Machiel Willemsen

Bij Bol.com | Managementboek

 

 

Lean boekentips

Dagstarts en Hoshin Kanri
Continu Leren en Verbeteren in de juiste richting met Dagstarts en Hoshin Kanri
Bert Teeuwen

Bij Bol.com | Managementboek

Banner